附上洋洋洒洒的作品，寄出了辛苦撰写的简历后，好不容易获得通知，有了「第一次接触」的面试机会。然而，你知道有哪些行为或言辞，可能犯了面试主考官的大忌吗？
在众多条件差不多的竞争者中，有时败下阵来，并不是因为别人特别优秀，而是你无意中犯了企业的禁忌，所以无法获得青睐。
忌：迟到
「对不起路上堵车！」、「抱歉我迷路了！」说再多理由也没用，面试第一守则就是：绝对、千万、一定不能迟到，不但不能迟到，还应该早到十至二十分钟到面试的地点，让自己有充裕的时间稳定心情。否则一开始就给对方坏印象，自然与该公司无缘了。
事先问清楚面试地点与交通状况，提早出门以防堵车，是最基本的面试礼仪。万一真的有突发状况故造成迟到，也要赶紧致电给对方道歉，并告知可能的时间。千万别特到主考官打电话询问，才说「对不起我出车祸了」、「对不起我生病了」。对于「置时间于度外」的应聘者、任何企业都会敬谢不敏。
忌：有如闷葫芦
主考官问任何问题，都只是简短地回答：「是、对」或「不是、不对」，让主考官无从深入发问。就算是朴玉，也要留一点痕迹，让别人找到路径去发现你。
孙子兵法有言：「知己知彼，百战百胜」，即使亳无经验的年轻人，对于应聘背景，或应聘公司背景，或应聘职务的工作性质，也应该要有基本了解。现在网络如此便捷，多数建筑企业都已将营运状况公布在网上，如果连公司做什么项目、提供什么服务都不知道，就脑袋空空地去面试，如何向主考官证明「我是能对公司做出贡献的最佳人选」？
不知道应聘工作需要什么特质与专长，是新鲜人面试最常犯的毛病。赶快动动你的指头，查询一下所要应聘企业的基本资料吧！
忌：造假欺瞒
面试时应实话实说，若夸大个人经历，将别人的功劳据为己有，明明在一个项目活动中，只做些打杂工作，却讲得有如项目召集人，建筑企业只要手一点问话技巧，或私下透过其他管道查证，谎言很容易被揭穿。
有些人想要隐瞒工作态度，一开始强调自己「工作非常认真」，谈到后来却说「我觉得下班后的时间是属于自己的，很不喜欢加班」，这种人很容易前后言词不一，自己露出马脚。
