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如何写简历更吸引人?简历写作技巧方法

来源:粤测绘 时间:2023-03-21 作者:粤测绘 浏览量:

如果你准备找一份新的工作,简历写作是必不可少的第一步,以下有几个技巧方法能让你的简历看起来对企业格外有吸引力。

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目标明确

虽然企业大多会要求求职者多才多艺,但他们通常不会聘用通才,他们需要符合企业长远发展的专业人士。从基本的简历框架开始,根据每个应征职位的要求具体打造履历。

「我们合作的企业希望找到有特定技能的优秀人才。分析工作内容,了解他们究竟需要什么样的人才,简历应能解决企业的疑惑。」-华德士资深HRJohn Winter说。

强调大多数企业喜欢的求职者特质:能自我激励、有良好的职业操守、工作中不遗余力、富有激情、善于合作、懂得变通、有好奇心。

确定你的目标

请确定你有清晰、明确、富有创意的目标。别只是套用标准的简历表范本、乏善可陈的措词,想想如何以独特的方式介绍自己,让忙碌的HR人员注意到你的简历,简述为何你对这个公司的业务与文化来说是完美人选。企业的HR和领导者都很忙,如果无法抓住他们的注意力,你的简历可能就会被丢入垃圾桶。

丢弃用滥的行话

现在大多数公司也重视创新,所以请避免使用简历流行用语。相反地要有创意,甚至用词可以幽默点。使简历读起来像一篇故事,使用动词、不落窠臼的形容词和同义词。与其说自己是「积极主动的工程师,善于与团队合作」,不如写成「工程师界难得一见的社交长才,无论是单打独斗或分工合作都能有优秀表现。」

证明自己了解他们的文化

展现你对公司产品、市场定位、文化、发展前景的热情。做好功课——包括去了解该公司的社群媒体——将该公司的文化融入到简历中。

公司是由关系紧密的各个团体组成,在一个空间内工作。想展现自己就是完美人选,证明自己能够融入公司文化是最重要的事情。

展现你的线上存在感

如果你已经有为应聘企业和所处产业量身打造的网站、个人部博客、社群媒体档案,可以在简历中将这些展现出来。在新公司得到工作最好的办法就是成为专长领域的思想领袖。 微博很适合用来培养自己的线上存在感,可以利用机智的妙语展现自己的才智和专业能力。

为自己自豪

不要惧怕向他人展示自己对成功的自信,简历不是展现谦虚性格的地方。要具体一点,不要只列出你懂的程式语言,和你的未来雇主讲述你的成功经历还有那些力挽狂澜的岁月。

合理命名档案

储存简历档案时,档案名称要包含自己的名字。档案放在自己的电脑上时,可以使用「我的简历.pdf」这个名称。不过,当寄给雇主或人资人员时,务必在档案名称中加上自己的名字,方便对方查找。

放在网络上

除了寄电子邮件用的电子档和印出的纸本简历,记得在linkedIn上也要存有完整的简历。如果你是设计师有作品集,记得时时更新,以此吸引聘雇经理的注意。除了自己的简历外,还要配上推荐语,放到相应类别下、上传一张好看的档案照、并定期进行更新。

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