对求职者而言，面试结束后，最痛苦的绝对是等待录取通知的这段时间。一名女工程师表示，在经历公司面试后不幸收到不被录用通知，决定于事后回寄一封感谢信以示礼貌，却被朋友点出认为会"造成公司困扰"，让她感到难受焦虑。对此，引来众多面试老鸟来分享过去经历，指出只要做1件事，就有可能逆转结局。
女工程师在筑招网职场交流上发文指出，自己是求职新人，近期陆续向多间公司投递简历，并被心仪的企业邀约面试，"很用心的准备，面试的时候觉得表现的也还行。上周寄信后说有结果会告诉我，今天再次打电话询问后晚一点就收到感谢信了。"公司的回绝让她大受打击，打算回复公司信件"询问我哪里不足，能否给我一些建议等等的"。
女工程师的想法被身边朋友指出，"这是很不ok的行为，通知我未录取已经很客气还寄这种信"，让女工程师感到不解，"我是抱持着不回复就算了，回覆了就了解缺点再改进的心态。想请问我这样真的很造成人家困扰吗？"
贴文一出，引发热烈讨论，不少建筑人才留言回复，"个人是觉得还好啦，没什么差，只是会乖乖准备下一间面试就是了"、"我有写过，也有HR帮我询问主管，真的给了满多建议，也都很受用，点出了很多自己没发现问题，对方的善意与回复，会希望下一次经历更充足时会把他们公司当成求职目标，就像拒绝了公司，也会有HR或主管会询问原因"、"我也收过好几封，还有隔两年面试同公司同职务，都收到感谢函的经验，但老天爷终究会看到你的努力，并且给你一个适当的位置，加油"、"不会，但这行为有时候可以帮自己未来加分"、"这还好吧，我觉得有问就有机会！也许真的会收到一些建议改善自己的问题，没收到也没差啦～努力找下份工作！加油～"。
也有老鸟分享自己的幸运经历，指出"我的经历是打过去问，第二天收到公司感谢信，我就上网爬文专业地写一封求职感谢信，寄回去后的隔天人资电话通知，看到回复的感谢信，昨晚主管有讨论出开放其他空缺给我，原因是原本的职位需要很有经验的人能马上上手，多给我的空缺可以给我这个资浅的人去，有老鸟带，所以回复录取感谢信见仁见智"。
他也提醒，"面试完不见得要寄一封，因为寄的文章不好会扣分，寄的好未必会加分，但今天妳很重视这家公司，就算是他发给你感谢信，妳也可以回复一下，切记先上网爬文章，一封感谢信的态度可以让别人看得出你在职场的高度"。
